Banco de talentos  

Você tenha interesse em fazer parte da equipe do Museu Afro Brasil?
Envie o seu currículo para o e-mail curriculo@museuafrobrasil.org.br 
Mesmo que não haja vaga disponível para seu perfil profissional no momento, o CV ficará arquivado em nosso banco de talentos. 

Vagas

“Reiterando nosso compromisso com a diversidade, convidamos pessoas negras, indígenas, mulheres, pessoas com deficiência e pessoas LGBTQIAPN+, a enviarem suas candidaturas para as vagas disponíveis”.
Os processos seletivos são realizados por meio de análise de currículo, entrevistas e testes específicos a cada área de atuação. 
Agradecemos o seu interesse em trabalhar conosco.

Diretor Executivo [Encerrado]

Profissionais ingressantes: Sandra Mara Salles
Coordenar e conduzir os negócios do Museu Afro, controlando e avaliando a gestão da OS, garantindo o cumprimento do Contrato de Gestão, assim como coordenar as atividades dos setores vinculados.

DESCRIÇÃO 

• Firmar contratos com entidades congêneres e outras de caráter público ou particular nacional ou estrangeiro para realização de programas de intercâmbio e cooperação;
• Representar o Museu perante terceiros e instituições públicas em geral, ativa, passiva, judicial e extrajudicialmente;
• Praticar todos os atos da gestão administrativa;
• Formular e implementar políticas de desenvolvimento institucional, da governança do Museu, bem como de relacionamento com seus associados;
• Apresentar ao Conselho de Administração proposta do regimento interno e de regulamento próprio contendo os procedimentos a serem adotados para a contratação de obras e serviços, bem como para compras e o plano de cargos, salários e benefícios dos funcionários do Museu;
• Dirigir os trabalhos do Museu como um todo, colaborando com os demais órgãos sociais nas áreas de atuação destes;
• Ordenar as despesas autorizadas, movimentar as contas bancárias e assinar os cheques de contas a pagar;
• Atuar na coordenação dos empregados e demais colaboradores do Museu;
• Constituir procuradores via outorga de procurações, ad judicia ou não;
• Angariar recursos para o cumprimento das finalidades do Museu, em conjunto com os outros diretores e o Conselho de Administração.

QUALIFICAÇÃO

Formação: Ensino Superior ou Notória Competência Experiência: 5 anos na área de atuação
Idiomas:  Inglês e Francês 

HABILIDADES / COMPETÊNCIAS COMPORTAMENTAIS

• Comunicação 
• Foco em resultados
• Iniciativa
• Liderança e gestão de equipes
• Organização
• Trabalho em equipe
• Visão sistêmica
• Visão estratégica

Ao se candidatar é necessário especificar o nome da vaga que lhe interessa no assunto do e-mail. Recebimento de currículos pelo e-mail: 
curriculo@museuafrobrasil.org.br

BUSCA

O Museu está aberto o ano todo, com exceção das seguintes datas:

  • 24 e 25 de dezembro
  • 31 de dezembro
  • 1º de janeiro